The Norwegian Labour Court was established through Act No 2 of 6 August 1915 relating to Labour Disputes and took up its duties with effect from 1 January 1916. In principle, the parties to cases before the Labour Court are trade unions and employers organisations.
Tvist vedrørende fredsplikt
Tvist vedrørende godtgjøring for særskilt arbeidstid.
Tvist vedrørende om kompensasjon for handover-møter.
Tvist vedrørende fredsplikt
Tvist vedrørende spørsmål om vakttillegg er pensjonsgivende.
Tvist vedrørende Dok 25 - tvist om tidspunkt for fastsettelse av ansiennitet.
Tvist vedrørende brudd på fredsplikten.
Tvist vedrørende krav om plassoppsigelsers innhold.
Tvist vedrørende innsyn i lønnsopplysninger.