The Norwegian Labour Court was established through Act No 2 of 6 August 1915 relating to Labour Disputes and took up its duties with effect from 1 January 1916. In principle, the parties to cases before the Labour Court are trade unions and employers organisations.
Tvist vedrørende ulovlig lokal aksjon.
Tvist vedrørende forståelse av rett til overtidsgodtgjørelse.
Tvist vedrørende individuelt avlønnede.
Tvist vedrørende ulovlig lokal aksjon.
Tvist vedrørende medisinsk sertifisering.
Tvist vedrørende brudd på fredsplikten.
Tvist vedrørende innslagspunkt for vaktlønn.
Tvist vedrørende Kompensasjon ved landlovsnekt.